E-mail Home Chi Siamo

                              

Lavorare all'estero
Per Famiglie Ospitanti
Ospiti Paganti

Formulario d'Iscrizione

 

SOMMARIO

 

Qualifiche Candidate Responsabilta' Candidate Partecipazione Famiglia Selezione Sostituzione Assicurazione Candidate Disponibili Tariffe Domande e Risposte Formulario d'Iscrizione

 

 

ISTRUZIONI:

 

  • Stampate il formulario d'Iscrizione, compilatelo in tutte le parti ed inviatelo via fax a: + 44 (0)2071529598 Vi preghiamo di rispondere a tutte le domande fornendo ampi dettagli sulla Vostra famiglia e le Vostre esigenze.

 

  • Una volta che abbiamo ricevuto il Vostro formulario Vi verra' assegnato un N° di referenza che dovra' essere citato su tutta la corrispondenza, e-mail o quando ci contattate telefonicamente.

 

 

 

Stampate il formulario di carta di credito compilatelo ed inviatelo via fax a: + 44 (0)2071529598 Se preferite potete compilare il Vostro formulario on-line. Inoltre accettiamo pagamenti con  assegni e bonifici bancari.

Nome:     

                                              

Cognome:      

                                                                       

N° Tel Casa:

 

N° Tel Lavoro:

 

 N° Celullare:

 

 N° Fax:

 

E-mail:

 

Indirizzo:

 

 

Partita IVA

 

Nome ed indirizzo dell'intestatario della partita IVA

 

Sposati & Co-abitando:   Co-abitando:   Separati:       Single:      

 

Nazionalita':

 

Religione:

 

Professione-Marito:

 

Professione-Moglie

 

Lingue Parlate:

 

Nome  & eta' figli:

 

 

 

Descrizione dell'abitazione e localita' dove passate la maggior parte dell'estate (Vi preghiamo di specificare se in una zona isolata e se sarete vicini a trasporti pubblici)

 

 

 

 

 

Altro personale domestico:          

          

 N° di ore settimanali di personale domestico:

 

Tipo di aiuto richiesto (spuntare):

 

 Ragazza alla pari:      Aiuto-Madre  Bambinaia:      Maternity Nurse:    Governante/Tutore:

 

E' essenziale che la candidata :(spuntare)

 

 Sappia guidare?    Non fuma?  Sappia cucinare?   

Sia di madre lingua inglese?

 

Sia di madre lingua di un'altra lingua?

 

Se si', quale lingua?

 

Sappia una lingua straniera?     

Sappia nuotare?    

Abbia gia' avuto esperienza in famiglia?

 

Sia disposta a fare i lavori domestici per la famiglia?

 

Sareste disposti ad accettare una candidata che sappia molto bene l'inglese ma non e' di madre lingua?

 

Eta' preferita.?     

 

Sareste disposti ad accettare un maschio?  

 

Date uso di una macchina?

 

Dato uso di internet?

 

Sareste disposti ad accettare una candidata che fuma solo fuori casa?

 

Avete delle esigenze particolari? (specificare)

 

Data Inizio Appross:  

 

 Durata soggiorno:

 

Descrizione della sistemazione della candidata:

 

 

 

 Orario Appross di lavoro

Mattino       Dalle:

Alle:

 

 

Pomeriggio Dalle:

Alle:

 

 

Totale ore giornaliere: (massimo 10 ore al giorno)

 

Compiti (fornite piu' dettagli possibile ed indicate se la mamma lavorera' durante il periodo estivo)

 

 

 

 

 

 

 

Tempo libero

Sere libere (escluso le sere dei giorni liberi)

   

Salario settimanale:

Il salario e' trattabile?

 

Interessi della famiglia:

 

Dovete andate in vacanza?

 

Avete animali?(specificare)

 

Come avete trovato il nostro sito? (Citare N° di referenza se in possesso)

 

Ulteriori informazioni che ritenete importante

 

 

 

 

 

Se avete consultato il sommario di candidate disponibili ed avete visto una o piu' candidate che Vi interessano citate il loro N° di referenza qua'.

 

 

Se siete gia' stati registrati con la nostra azienda citare il Vostro N° di referenza qua'.

 

 SEZIONE 2. DETTAGLI DI PAGAMENTO

 

Pagabile a:

Totalnannies.com

Pagamento per:

Acconto valido per un'anno che verra' stornato dalla quota d'agenzia alla conferma di una candidata

Quantita':

1

Totale:

£99.00

Desidero saldare l'acconto tramite (spuntare)

  Carta di Credito:   Bonifico Bancario:      Assegno

 

1.       Queste Condizioni rappresentano un contratto legalmente vincolante tra Totalnannies Ltd (“L’Agenzia”) ed il cliente o datore di lavoro (“il Cliente”)

2.       Le tariffe d’Agenzia sono le seguenti: quota d’Agenzia  £550.00

3.       Tutta la corrispondenza e dati personali saranno confidenziali e rimangono la properieta’ dell’Agenzia. Informazioni fornite  dall’Agenzia sono confidenziali e vengono accettate dal Cliente sulla condizioni che tale informazioni non verranno rilasciate a terzi

4.       Contatti od interviste con candidate o loro cognoscenti possono aver luogo soltanto se tutte le competenze d’Agenzia sono state precedentamente preautorizzate con una carta di credito o debito. Dopo la preautorizzazione e’ stata ricevuta dall’Agenzia il Cliente ricevera’ I dati per contattare la candidate direttamente. Il Cliente avra’ poi 7 giorni di tempo per decidere di confermare o meno la candidate contattata. Dopo 7 giorni la carta di credito o debito del Cliente verra’ adebitata a meno che il Cliente non contatta l’Agenzia per informare l’Agenzia della decisione di non confermare la candidata contattata. In seguito se il Cliente decide di non confermare la candidate la somma adebiatata verra’ rimborsata per intero alla carta di credito o debito. Quando il Cliente riceve un’offerta di una candidata e clicca sul collegamento per confermare la candidate il Cliente autorizza l’Agenzia ad adebitare la carta di credito o debito con le competenze d’Agenzia come specificato sulla fattura inviata al Cliente per confermare la candidata. Quando il Cliente riceve un’’offerta di una candidate e clicca sul collegamento richiedendo ulteriori informazioni sulla candidata il Cliente sta richiedendo I dati per contattare la candidata direttamente e quindi sta autorizzando  l’Agenzia a preautorizzare la loro carta di credito o debito con le competenze d’Agenzia come specificato sulla fattura inviata al Cliente.

5.       Se il Cliente contatta direttamente una candidate introdotta dall’Agenzia senza l’’autorizzazione dell’Agenzia il Cliente sara’ in violazione di queste condizioni e l’Agenzia si riserva il diritto a sospendere la ricerca e la registrazione sara’ considerate invalida e non rimborsabile

6.       Se il Cliente effettua qualsiasi forma d’introduzione, diretto  o indiretto, di una candidate a terzi, o fornisce dettagli che risultano in un’assunsione permanente, o temporanea, a tempo pieno o part-time, il Cliente sara’ tenuto responsabile del pagamento di tutte le competenze d’Agenzia spettanti in accordanza con le correnti tariffe d’Agenzia.

7.       L’Agenzia fara’ tutto il possibile per fornire al Cliente candidate che corrispondono alle loro esigenze e richieste ed a questo fine cerchera’ di fornire al Cliente tuttte le informazioni rilevanti riguardanti la candidate e di verificare dettagli, documentazione e referenze. La decisione finale di assumere o meno una candidate, rimane pero’ con il Cliente e quindi si consiglia vivemente di controllare dettagli, documentazione e referenze direttamente. L’Agenzia con offre nessuna garanzia sull’idonieta’, onesta’, carattere o capacita’ di qualsiasi candidate.

8.       Mentre  si prende ogni precauzione nella presentazione dei cliente, si declina ogni responsabilita’ di qualsasi tipo per qualsasi lagnanza per cause impreviste ed imprevedibili. Inoltre l’Agenzia non puo’ essere tenuta responsabile per qualsiasi discussion tra il Cliente e la candidata, per spese o Danni all’abitazione, efetti personali o persone direttamente o indirettamente e per ogni atto d’omissione anche se negligente, fraudelente o atti di disonesta’ da parte dellla candidate.

9.       Le competenze d’Agenzia sono pagabili alla conferma di una candidate sia verbalmente che per iscritto e non all’inizio rapporto. Il Cliente sara’ responsabile a saldare le competenze d’Agenzia come indicato sulla fattura d’Agenzia che verra’ inviata al Cliente prima dell’arrivo della candidate. Le competenze d’Agenzia sono comprensive di tutte le spese escluse le spese di telefono e telefax che sono exta.

10.   Nel caso che la candidata prescelta dovesse disdire l’assunzione prima dell’arrivo, l’Agenzia provvedera’ ad inviare una candidata sostituta con qualifiche equivalent senza ulteriori spese. Nel caso che il Cliente cancella l’assunzione prima della data inizio rapporto una candidata sostituta verra’ fornita ad una data future senza ulteriori spese. In nessuna circostanza la quota d’Agenzia verra’ rimborsata dopo che il Cliente e la candidata ha inviato la e-mail di Final Acceptance

11.   La durata del contratto e’ specificato dal Cliente sull’application form alla registrazione. Una volta che la candidata ha completato la durata del contratto avra’ completato il contratto e potra’ essere collocata in una nuova famiglia ospitante. Se il Cliente e la candidate desideranno rinnovare il contratto per un ulteriore periodo, lungo o breve, questo dovra’ essere fatto tramite l’Agenzia  e ulteriori competenze d’Agenzia dovranno essere versate ridotte del 50%. Se il Cliente non contatta l’Agenzia per informare che il contrattto e’ stato terminato il contratto verra’ automaticamente rinnovato per un ultreriore period uguale al period iniziale e le competenze d’agenzia dovut veranno adebitate alla carta di credito del Cliente. Sull’accettazione di queste condizioni il Cliente autorizza l’Agenzia ad adebitare la carta di credito con le competenze di rinnovo se la candidata rimane oltre la durata del contratto iniziale.

12.   Se  una candidata collocata presso il Cliente viene di nuovo collocata presso il Cliente in un secondo tempo dopo il termine del contratto iniziale, le competenze d’Agenzia saranno di nuovo dovute per la nuova collocazione. La quota dovuta sara’ equivalente alla quota d’Agenzia ridotta del 50%.

13.   Nel caso che il Cliente dovesse terminare il rapporto con la candidate entro le prime 6 settimane dall’arrivo, l’Agenzia dovra’ oppure se la candidate dovesse teminare il rapporto con il Cliente entro le prime 6 settimane dall’arrivo, l’Agenzia dovra’ essere notificata entro 5 giorni dalla data di partenza della candidate o della presunta partenza

14.   Nel momento che l’Agenzia riceve la conferma dal Cliente e dalla candidate che il rapporto e’ stato teminato entro le prime 6 settimane dall’arrivo, una candidate sostituta verra’ fornita  dopo il pagamento della substitution deposit (vedi punto 15) e senza ulteriori spese.

15.   Al momento della conferma insieme alla quota d’Agenzia, va versata una substitution deposit di £99.00 per coprire le spese d’Agenzia in caso di sostituzione della candidata. Il Cliente dovra’ stornare questa substitution deposit dal primo stipendio della candidate dopo l’arrivo. E’ la responsibilita’ del Cliente dedurre questa somma dallo stipendio della candidate e se il Cliente non detrarre questa somma l’Agenzia verra’ esonorata da qualsiasi responsabilita’ per il rimborso di questa somma sia alla candidate che al Cliente.

16.   Alla conclusion del periodo pattuito, il Cliente dovra’ pagare alla candidate il volo di ritorno fino a Londra, o il corrispondente in contanti e le ferie. Per un’anno di permanenza le ferie dovute sono di una mensilita’. Soggiorni piu’ brevi verranno calcolati in proporzione.

17.   Due settimane di preavviso sono richiesti da entrambi le parti per terminare il rapport. Se due settimane di preavviso non vengono dati dal Cliente, la candidate avra’ il diritto al pagamento di due settimane di paga supplementari. Durante tutto il period di preavviso la candidate dovra’ lavorare regolarmente ed  essere pagata lo stipendio pattuito alla conferma.

18.   L’Agenzia non assume le candidate introdotte al Cliente, e qualsiasi contratto d’assunzione tra il Cliente e la candidate sono tra quelle parti direttamente. Il Cliente e’ responsabile nel rispettare tutte le norme vigenti di lavoro e altra legislazione, particolarmente per quanto riguarda il pagamento dei contributi, quando neccessario.

19.   Se la candidate non puo; svolgere i suoi compiti per motivi di salute avra’ diritto a tempo di recupero retribuito come segue: stipendio complete per la prima settimana, stipendio ridotto del 50% per la seconda settimana. Se l’assenza della candidate supera le due settimane ulteriori pagamenti saranno alla discrezione del Cliente ed inoltre il Cliente avra’ il diritto di terminare il rapport dando il dovuto preavviso.

20.   L’Agenzia non potra’ garantire che la candidate completera’ la durata di soggiorno accordato.

21.   Nessuna candidata sostituta o sconti future potranno essere concessi se il Cliente non rispetta queste condizioni. Inoltre nessuna sostituta candidate verra’ fornita se il Cliente modifica I termini dell’offerta di lavoro dopo l’offerta iniziale

22.   Nessuna candidata sostituta  verra’ fornita o sconti future concessi se le dichiarazioni nell’application form non risultassero veritiere e.o gli impegni assunti non venissero rispettati.

23.   Al momento della richiesta, un'acconto di £99.00, valida per un’anno e non rimborsabile.

24.   Il Cliente e candidata sono responsabili per ottenere permessi di lavoro/soggiorno o visti quando necessary e non sono la responsabilita’ dell’Agenzia. Qualsiasi informazione fornita dall’Agenzia riguardante visito permessi di soggiorno/di lavoro sono puramente a titolo informative e l’Agenzia non si assume nessuna responsabilita’ se queste informazioni non sono correte in quanto sono soggette a frequenti modifiche

25.   Su accettazione di queste condizioni il Cliente dichiara che sta gia’ ricevendo i servizi dell’Agenzia ed autorizza l’Agenzia a pubblicare la loro offerta su totalnannies.com e fare una ricerca di candidate adatte alle loro esigenze per loro conto

26.   La legge inglese sara’ valida a questo accord e le parti accettano di sottometersi alla giuridizione delle corti ingesi.

27.   Ci riserviamo il diritto di sospendere i nostri servizi in qualsiasi momento e di terminare questo contratto  con immediate effetto. In questo caso tutte le somme versate verrano rimborsate

Firma

Data

 

© 2002-2011 totalnannies.com trattamento dati personali commenti disclaimer Ultimo aggiornamento

Tel:+44 (0)20 85423067. Fax:+44 (0)207 1529598